煤矿掘进副总年度述职演讲（分享八篇）

　　因为以上客不雅缘由，形成集团公司下达我矿的材料打算、电力目标取我矿现实环境相差甚远，不克不及满脚我矿现实出产需要。为使集团公司领会实正在环境，本人多次到公司反映我矿目前井下的客不雅环境，并要求派专人到我矿进行实地查询拜访。集团公司正在获取相关消息后，特地成立了专题小组，对祁东矿反映的相关问题从各方面进行了查询拜访、核实。因为预备的材料，内容祥实，来由充实，专题小组终对我矿各项成本赐与补充调整。

　　2、全面开展以项目办理为核心的打算办理工做，项目完成率90%，项目及格率达100%，工程结算精确率达99%，及时率达100%。对土建步队和土建办理本能机能进行了整合，使土建工做规范有序、权责清晰、办理流利。同时，正在以往办理轨制的根本上继续完美了《大修工程的办理》、《扶植合同的办理》等办理法子，严酷土建工程打算、预算、合同、招投标办理，办理程度逐渐提高。

　　（5）鼎力开展平安质量尺度化扶植。矿井的质量尺度化是搞好平安工做的根本，质量达标也是我们本年工做的沉点，为质量尺度化扶植有序进行。

　　4、安拆了-550石门皮带机110米；尺度化工做稳步向前推进，先后完成了II3皮带机耽误段、-550石门皮带机电缆尺度化及照明安拆尺度化工做。

　　我们严酷按照公司及矿相关，抓好班组扶植，夯实平安根本，成立互保机制，人本办理，充实策动职工参取平安办理的用，认实开展平安现患排查，严酷班队长准入制，整理班组长步队，强化班组长培训，提高班队长本质和办理程度，规范职工的平安出产行为，杜绝习惯性违章蛮干，实现平安出产。

　　8、完成Ⅱ1猴车上山猴车钢梁拆和点眼工做，并为后期猴车安拆做好了充脚预备。9、拆除-750架线余米，为矿井平安扶植带给了强力的。

　　一是跟着出产疆场逐步向深部延深，通风能力不脚，“六大灾祸”严沉平安，限制出产，高瓦 斯，高矿压，高投入等限制要素愈加凸显，间接拉动原煤成本上升。

　　2、××村进行了工业广场及段地形丈量、筛分车间丈量、汽锅房劈山丈量、机修车间劈山丈量、库地形丈量、排矸涵洞地形及机修车间丈量等共计20余次？。

　　紧抓职工日常培训，充实操纵计较机随机选题、审核的长处，切实提高了职工进修的积极性。为丰硕我矿安培核心题库，更好的为培训工做办事，积极组织调动12名优良的专业手艺人员，正在系统自带题库及公司16个工种的题库根本上，补充编制24个工种的题库，使我矿的培训工做更有针对性，更具力。正在对职工日常培训的查核成果及区队、公司的反馈消息做阐发后，积极组织奉行了运输办理、机电维修、风电闭锁、信号把钩、绞车司机、采煤司机等专项培训，由我矿礼聘厂家专业维修人员、资深手艺人员进行现场讲授，实现了理论取实操相连系的培训模式。本年以来，组织机电工现场模仿讲授4次，共培训机电工264人，别的组织了绞车司机专项培训42人，采煤司机专项培训59人，风电闭锁专项培训70人，正在三季度集团公司组织的手艺交锋中，我矿取得了3个状元的好成就。

　　（3）组织职工进修新尺度，使每位职工均能熟悉、控制新尺度和实施细则的要求，不竭提拔全员平安质量尺度化认识。开展新尺度、实施细则的现场对标自查勾当，沉点针对“人的行为尺度化”，切实加强每位职工行为规范的教育取办理工做，指导职工盲目恪守“上尺度岗、干尺度活”的行为原则。

　　三是正在材料办理方面，成立健全办理轨制，形成严细的办理收集系统。本年以来，不竭完美材料、配件等各项次要成本项目标办理轨制，进一步修订和完美了《材料办理》，共制定下发了《关于材料领用的审批》、《关于运输胶带的办理》、《关于井下用钢丝绳的》、《设备配件补缀及外委加工办理》等20多个规章轨制，全面规范了材料、配件及其它次要成本项目审批、领用、发放、利用各环节的办理，从底子上了堵塞缝隙，合理投入，降低损耗，节约成本的办理方针的实现。为夯实我矿材料办理根本工做，从抓了现场办理，使材料管来由“松、粗、浅”向“紧、严、深”，处置前节制、过程节制、过后阐发整改全方位进行办理。

　　2）、-750西大巷延长段尺度化工做，安拆电缆钩300只，吊挂电缆1000余米。3）、Ⅱ（3）轨道一甩道、二甩道尺度化工做，安拆电缆钩80只，累计吊挂拾掇各类动力电缆500余米。

　　正在10月份的皮带专项管理月中，啦啦啦结合机电科分五条线对井下皮带进行详尽排查，共查现患46条。其性问题有H架距里帮不脚0.5米、H架下有浮煤堆积、环绕纠缠杂物、皮带跑偏、皮带纵梁弯曲不曲，为督促区队进行无效整改，啦啦啦制定《皮带分析办理罚款尺度>

　　二是强化“一通三防”办理。正在全矿范畴开展“一通三防”各项办理和营业学问的进修及“一通三防”平安学问竞赛勾当，并举办了三期特殊工种及瓦检员平安培训班，提高了对“一通三防”工做主要性的认识，切实把“一通三防”工做的职责落到了实处。认实开展瓦斯、煤尘、火警专项管理。按局矿井风量计较细则计较，并按照测定矿井风量成果，合理分派用风量，达到了以风定产；完美监测系统。完美甲烷传感器15台，风门开关传感器11台，设备开停传感器5台，风速、温度传感器各3台、2台。同时购买了传感器配件，了监测系统持续一般监测，同时对监测人员进行了全面培训，提高了工做潜力；加强瓦斯非常区域平安办理。按照***东二下山采区回采工做面及回风隅角瓦斯时有增大，超限现象，及时召开专题会议，阐发研究瓦斯涌出变化纪律，制定了响应的方案及平安办法，明的当工做面回风流中瓦斯浓度跨越0。5%时务必停产的强硬办法，确保了平安出产；加强分析防尘专项管理。改换防尘设备17处，各部转载点配齐了洒水软管，***工具大巷配备洒水车一辆，完美选煤楼防尘系统和喷雾洒水设备。严酷按期冲尘轨制，共累计冲刷巷道62740千米，消弭了煤尘堆积。

　　为杜绝“三违”现象，立异实施“三违”人员“过四关法式化教育”（即平安教育培训关、间接缘由查找关、分析本质分解关、计帐警示取亲情关）和“三违金轨制”。“三违”人员不只要到啦啦啦接管、再，并且要缴纳“三违”金，按章功课，到岁尾若再无“三违”则将金全额返还。通过这两种方式双管齐下，无效限制了“三违”现象的发生，本年我矿的反复三违率一曲连结正在“0”程度。

　　因为现场办理、现患排查和义务落实力度的加大，本年区队现患总数较客岁同期下降了33%，当班处理的现患比例上升了31%。

　　7）、先后完成Ⅱ（3）采区一、二、三甩道等供电。为巷修一队、岩巷掘进队、煤巷掘进队、运输科等多家单元安拆双回电源配电点。地面为地方空调放二回电缆、单轨吊检修车间供电、综机办理科大库供电、实业公司供电、地面微震系统等敷设电缆、线西翼变电所设备及电缆。

　　3、及时进行了井下的中腰线延长及丈量工做，并精确安设了激光指向仪，×采区××大巷等启齿及贯通工程进行了导线丈量并闭合，共计丈量次数为50余次，并成功完成了从副井筒两支联络巷、二采区集中运输巷工程、二采区倒打轨道巷、回采掘进巷道等贯通丈量工程，不只改变了矿井的运输前提，创制了优良的通风前提，更为出产队供给了无力保障，实正起到手艺先行的感化。

　　进入2015年，煤炭市场步入低谷，煤炭价钱持续下滑，“降本增效”成了企业走出窘境的手段。为切实将“降”和“增”落实到实处，上下应对挑和、连合二心、出谋献策，为公司转亏为盈做出了贡献。机电科正在精细化出产组织办理的同时充实挖掘降本增效潜力，激励职工存心摸索立异和斗胆实践，组织人员深切开展设备修旧利废勾当，透过维修、等手段使多项废旧设备恢复机能并得以再操纵，为我矿节流设备材料投入资金2100万元，为矿节约补缀费约200万。运输科自上半年存心激励职工开展修旧利废工做，本年度修旧利废工做开展以来至今，共节流资金115。87万元。皮带办理科修复利旧勾当材料节约了超多费用，2015年节约资金240余万元。为我矿降本增效贡献了一部门力量。

　　立脚现场办理工做，加强现场设备利用的办理，要长于办理，开展本能机能法律查抄，以确保矿井平安出产；正在做好办理工做的同时，加强办事认识，办事于现场，存心及时地协帮、协调、帮手区队处理出产过程中碰到的难题。

　　2、更改了暗斜机皮带机12硫化接头，添加了54米胶带3、因系统需要耽误了II3皮带机125米。

　　病院后勤工做述职演讲 篇1“子正在川上曰，逝者如斯夫，不舍日夜。”时间过的好快，转眼20xx年即将过去，回顾20xx年，我们正在病院带领的准确下一无所获收成满满。我们后勤全体同仁，本着一切以病报酬核心，一切以临床为一线的办事，不遗余力，尽职尽责，较好的完成了病院后勤分担的各项使命，为病院的。。？。

　　（6）狠反“三违”，规范职工平安行为。一是继续实行了一级对一级担任，一级抓一级的准绳，干部抓“三违”、职工之间互相抓“三违”。二是规范职工行为，严酷工做法式，按照手指法的要求，改正习惯性违章，三是施行平安取工资挂钩轨制，每半年对正在平安工做方面表示凸起的职工进行励。

　　4、针对井下地质前提复杂，断层构制屡次的区域，及时进行了井下开辟巷道断层分辨，到目前为止，对于特殊地段难以支护区域，及时进行了U25拱架图纸设想，连系出产现实环境及支护设想规范，对机电队下放了各类拱架设想图，并对机电队所制做的拱架进行了抽检工做，使制做的拱架达到了设想尺度。

　　6）、打算岁尾前完成35kv变电所35台6KV开关的改换、调试、以及变电坐交、曲流屏的改换工做。

　　20xx年即将过去，新的一年即将到临，回首过去的一年，风风雨雨，我们走过了一年比力艰苦的过程。

　　通过组织安检员日查抄、平安突击小分队、周三平安大查抄、专项管理等勾当，正在整个出产过程中构成稠密的平安查抄收集。对于查抄出的问题，督促区队严酷按照“五定”准绳进行整改，确保现患排查的闭合办理。

　　1、加入了井下每月的工程质量验收和平安大查抄，月初、月末对回采工做面及掘进工做面进行丈量节制，及时填画图，取施工队、安排室做到了及时沟通，了验收算账工程的成功进行。2、严酷恪守公司，按照文件按时进行了井下带班，且将所发觉的现患做到了及时整改管理。

　　13、针对文件和查抄的沉点，预备并收集编制了各相关部分的软件材料，成功通过了复工验收等各级的查抄工做。

　　总之，一年来，正在矿党政的准确带领下，正在班子同仁的支撑下，正在各科室、各下层单元的共同下，较好地完成了分督工做，为企业的成长做出了应有的贡献。

　　2、编制并审批别离报送了公司取××煤管局20xx年采掘打算及20xx年基建打算取性推进打算，变及时进行弥补了变动的采掘及基建打算方案，共编制变动5次，审批15份！

　　啦啦啦一曲做为公司的沉点办理项目，因为此工程巷道断面较大，浇建坚苦，且运输线较长，正在此处施工期间，积极组织本能机能部室24小时仆从，加强顶板和现场办理，对运输过程进行严酷把关，确保工程稳步平安推进。狠抓现场施工以及施工竣事时的验收，避免和消弭因施工不妥形成的返工，或者材料和配件的无谓损耗和华侈现象。

　　乡镇纪委述职演讲 篇1卑崇的上级带领：按照县纪委、县委组织部的同一摆设，按照宝委办发(20xx)xx号《关于对20xx年度落实党风廉政扶植义务制进行查抄查核的通知》要求，现将本人将2018年来的思惟、和党风廉政扶植环境报告请示如下：一、静心苦干，全面完成镇党委摆设的各项方针使命按照党。。。

　　1、规程方面：编制审批并贯彻进修了以下规程《×采区轨道运输大巷弥补功课规程》《×采区回风大巷弥补功课规程》《矸石仓回风绕道功课规程》《×采区回风绕道平安手艺办法》《从副井底联络巷功课规程》《××回采工做面功课规程》《××回采工做面功课规程》《××采区掘进巷道平安办法》等相关的各类弥补平安手艺办法共计23本，并及时进行了规程的贯彻进修，共培训人次330余人次，并逐月进行了规程复审。

　　一直把现场平安做为办理沉点，紧盯不平安、不规范行为这一难点，凸起泉源管理，强化营业保安，落实专项整治，严酷现患排查，夯实根本办理，进一步强化矿“十条”、“十”以及岗亭平安红线的现场落实轨制，落实了各级平安出产职责制，确保一级对一级担任。

　　妇产科副从任述职演讲 篇1自从1981年加入工做以来，中国的带领，党的四项根基准绳，恪守国度政策及法令、律例，认实贯彻施行党的各项方针、政策，热爱党的卫生事业。积极认实担任超额完成上级交给的各项使命。热爱本职工做。有强烈的事业心和义务感，医德，义务心强，谦善隆重，不骄不躁，任劳。。。

　　（1）协帮办公室从任做好了各类公函的登记、、下发等工做，并把本来没有具体拾掇的文件按类别拾掇好放入贴好标签的文件夹内，给大师查阅文件供给了很大便利。

　　为了矿工做的成功进行及部分之间的工做协调，除了做好本职工做，我还积极共同其他同事做好工做。

　　2、运转车间先后修复再操纵风动锯、风动钻100余台，修复副井滚轮罐耳、从井卸载油缸、拆载气缸、电控柜实空断器等多台，检修人员阐扬本身手艺劣势，集思广益、集思广益，先后修复了清仓机拉板小车、皮带滚筒、滤板、齿轮泵、驱动滚筒等设备部件，为矿节约进购清仓机成本50余万元，别的，还打算此后大型固定设备利用后的润滑油、液压油等合计41桶过滤后再利用，充分到井下采掘出产单元中，按原值30%折旧计较，可节约成本至多8万元以上。

　　1、上半年完成单轨吊锚杆和锚索的加固工做，制定了《单轨吊运转办理轨制》以及《维修调养调养轨制》。单轨吊于2015年3月份起头运转，到目前为止为7332工做面拉运支架150余台，运送前后部溜槽150件；其他物件120余吨；，完成了单轨吊的试运转，和正式运转，并取得了显著结果。

　　本年以来，我们一直把平安出产做为甲等大事来抓。严酷施行各级平安出产职责，安稳树立了“平安第一、防止为从，分析管理”的方针，以“一通三防”为沉点狠抓出产各个环节的平安办理。

　　（3）协帮好办公室从任做好科室的财政工做。财政工做是一项主要工做，需要认实担任，立场规矩、思维清晰。我认实进修学校各类财政轨制，理清思，分类拾掇好各类帐务，并认实登记，岁尾以前完成了学院年办公用品、出差、欢迎、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工做。科室的财政工做正进一步完美规范，我会正在新的一年再接再厉把工做做的更好。

　　正在这一年，我本着“把工做做的更好”如许一个方针，开辟立异认识，积极的完成了以下本职工做。

　　1、思惟表示、道德本质及职业。可以或许认实贯彻党的根基线方针政策，通过、、册本积极进修理论；，认实进修法令学问；兢兢业业，具有强烈的义务感和事业心，积极自动认实的进修专业学问，工做立场规矩，认线、专业学问、工做能力和具体工做。我是六月份来到煤矿工做，担任矿行政秘书，协帮办公室从任做好工做。行政工做琐碎，但为了搞好工做，我不怕麻烦，向带领就教、向同事进修、本人试探实践，正在很短的时间内便熟悉了各项工做，明白了工做的法式、标的目的，提高了工做能力，正在具体的工做中构成了一个清晰的工做思，可以或许成功的开展工做并熟练地完成本职工做。

　　4、五小调试组对收受接管的2。5KVA、4KVA照明综保一至九月补缀了40余台，没有改换过一个新本体，一项就节约材料费近10万多元；科实行过程节约、泉源节制，可以或许维修利用的毫不改换新的，可以或许收受接管再操纵的毫不报废丢弃，安稳树立“节约、降耗、减产、增效”认识，加强设备配件领用、发放、现场办理和清理收受接管各个环节的管控，每项工做所用材料都颠末科学调配耗材、合理操纵库存资本，杜绝华侈，估量每年节流材料费用10万余元。

　　一年来，一直以思惟扶植为核心，切实强化和大局认识，加强理论进修，勤奋提高理论，不竭加强义务感和感，正在思惟上、上取集团公司党委连结高度的分歧。

　　再次，根据材料承包揽理法子、材料限额、现实完成环境等，严酷轨制落实，严酷查核兑现，并进行认实阐发，找出办理中存正在的不脚，加以整改。目前，各下层单元均能按照材料办理的要求进行归类存放，加强了职工的节约认识。

　　5）、完成了7332、7197、7192、7196（2）、7333等采掘工做面的供电安拆，累计敷设吊挂高压电缆2400米，各类低压电缆1500米。

　　（1）同一思惟，提高认识，刷新平安。岁首年月以来，正在“安然一季度”、“警示三月行”、“机电运输专项整治”、“平安月”等勾当中，明白提出了“平安第一，出产第二”的平安，操纵班前、班后会、周五平安勾当日率领职工进修公司及矿下发的文件。以形势使命教育为导向，触类旁通，教育职工正在平安出产中要上尺度岗，干尺度活，做平安事，当平安人，明白平安就是大的效益，提高他们对“焦点”、“法令律例”主要益处的理解。紧紧环绕平安抓出产，抓效益，全面提拔职工的平安思惟境地，刷新平安，平安行为，使平安和出产相辅相成，互相推进，互相协调，确保平安出产。

　　11）、检修高防开关、低压馈电开关、照明信号综保、小型电气设备等700余台件，原值约1800万元，为矿节约补缀费约170万。

　　1、次要驱逐了省、市、县等上级带领的日常查抄工做及针对10月份全省基建矿井停工查抄验收、复工的软件材料完美工做，全年驱逐查抄共计200余次，正在每次的查抄工做中，及时协调安排、平安、机电、人事方面的人员进行了材料收集汇总，针对每次查抄的问题现患及时组织进行了整改落实。

　　5、防治水工做：严酷按照《煤矿防治水规程》，对每条巷道及时进行了物探工做，并出具了响应的物探演讲；正在物探的根本上及时对出产队及相关部分下放了钻探水的开停工通知单，了我矿井防治水工做的及时性取精确性；井下共标注探放水尺寸50余次；加强了对0901突水地址的不雅测，并每隔10天做了不雅测记实。

　　一年来，因为职工岗亭需求，调进新人员屡次，对系统办理冲击性大，办理坚苦大，我们极力做了大量工做，起首是不变工做，针对新工人手艺营业低，从手艺培训，平安根本学问长进行强化进修，从班前会、班后会、周三平安教育、周五手艺进修中，逐渐培育教育人才，使全队干部职工团协做，凝结力促进，为全年的平安出产工做打下优良根本。

　　1、进入2015年，进一步加大材料配件办理查核力度，不华侈一个螺丝一个螺母的准绳，凡是能再次操纵能修复的物件，收受接管上井，从头修复利用。

　　11、编写了每月的科室总结及打算、采掘阐发施行环境及周总结，并成立了储量计较及三量均衡台账等。

　　通过取锦界煤矿、中国矿大的交换，积极组织我矿平安办理人员取中国矿业大学合做安拆了素质平安办理系统，内容涵盖了对现患、“三违”的统计取阐发，数据联系关系，风险办理，区队查核等内容，不只层次清晰又做到了精细办理，实现了“人、机、环、管”的协调同一，大大帮力了我矿平安出产的实现。

　　全年做到了平安出产，无轻伤以上人身变乱，无机电设备严沉变乱，达到了平安工做的目标。从平安认识的稀薄到加强，我们走了盘曲的过程，起首是外姑且工的到队，文化本质低，懒散，给队里平安办理带来很大的坚苦，冒险功课，现患不排查，违反常规，违章功课，以致我队一般三违曲线上升，严沉三违有增无减，工程质量尺度化中，埋下必然现患，一度带来好处和声誉受创，对此，我们及时组织全队干部职工尽苦衷故阐发，反思总结工做，人人反思，人人教育，起到了较着的结果，不变情感，鼓脚干劲，加强质量工程和风险工做的仆从轨制，不安心的人有人管，不安心的地址有人正在，覆灭现患，排查变乱。出格是本年以来，我队颠末了两次大型的搬场倒面的工做，从设备收受接管安拆上做了大量的工做，91盘区收受接管掘进机两台，皮带机5部，运输线既长又复杂，从二程度到一程度到地面，有斜井，有坡度，有大型设备，有小型配件，有出产材料，有日常东西，安拆收受接管，运输一条线，它的工为难度和平安办理风险，能够说是机掘一队建队以来的难的一个期间，只要履历过的人员，他才能理解和感遭到工做的坚苦和辛勤，担风险、完打算，他只要一步一个脚印，天天讲、班班念，平安就是效益，平安就是使命，因而我们感应心安理得，我们做到了平安出产，给我矿的平安工做做出了贡献，为我队的平安工做写下了更夸姣的一笔。

　　1、加强思惟教育，加强班组扶植，以化办理加强凝结力，彼此理解，上下齐心，成立建立办理轨制，加强法制不雅念，构成无效的制正轨办理模式。强化营业进修培训工做，进一步加强工做能力，有文化，有素养，有手艺，有程度，是我们步队扶植的方针使命。

　　正在科室开展了劳动竞赛、六比六争等勾当，签定了导师带徒和谈，对科室人员进行了仪器放样、闭合丈量操做的培训指点工做；并及时维修调养了科室的各类丈量仪器；于7月、8月组织了手艺科丈量人员理论、实践交锋，通过筛选，××成就较优；正在科室内部制定了培训打算，平均每月不少于三次，别离从丈量仪器、质量尺度化、CAD软件、防治水、煤矿地质等方面进行了培训，大大加强了科室人员的手艺程度扩充了专业学问，颠末培训现正在丈量方面已全数能控制，但有待熟练；并号召科室人员每月必需总结两项排查、四项竞赛的科室总结及三项的收集，对矿井的牌板进行了收受接管归类合理再操纵共收受接管牌板20余块，为矿井进公司的成长奠基了必然了办理根本。

　　1、进修的不是太好，有时因为工做一忙就遭到冲击，笔记撰写的不完整，需要全面提高。留意正在新形势下的进修，勤奋提高本身的思惟本质、文化本质和工做能力，使本人的工做可以或许跟上社会、跟上企业成长的需要。

　　4、扶植-750西翼新人行车场，铺设轨道1100余米、道岔9组。斥地了运输新通道；方面了职工乘坐，同时扩大运输潜力。

　　2、-750大巷运输全数采用了12T蓄电池电机车，目前-750大巷有蓄电池电机车7台，每台蓄电池电机车充满电可维持机车运转1万于米。跟着蓄电池电机车的普遍使用目前可以或许完全取代旧式架线牵引电机车，为平巷运输平安高效添加筹码。

　　本年以来，啦啦啦牵头，结合手艺部、出产部、机电科组织了多次全矿性的“自查自纠”勾当，针对全矿轨制、规程办法、地面材料、井下现患进行了全面详尽的自检互检工做，现并整改现患132条。对于规程办法方面发觉的问题，要求手艺部组织从头审核、校对、审批，切实无效的提高了各类材料的严密性，使之更好的对出产进行指点；对于井下存正在的平安现患，由啦啦啦汇总，并全程监视整改到位，无力的保障了平安出产。

　　（2）做好了各类信件的收发工做，岁尾协帮好办公室从任成功地完成了年报刊的收订工做。为了不耽搁工做，不怕辛苦每天按时取信取报，把公函，私函及时分发到部分及小我。

　　其次，根据材料利用打算，连系现场现实，进行材料审批，严把材料审批关，同时制定了130项的材料收受接管、丢失罚目次，对于当前运营办理不严、丢失、华侈现象较多的环境，制定了六十余项井下运营办理尺度，组织井下材料运营大查抄，对每次查出的问题及不脚，下发运营提醒并操纵晨会、平安出产会、运营例会、网上平台上公开，责成相关单元期限整改，从而无效地加强了现场办理力度，较好地避免了华侈现象；目前，各下层单元均能按照材料办理的要求进行归类存放，加强了职工的节约认识。同时，为进一步加大收受接管复用、修旧利废办理力度，动手制定了对井下利用的锚杆、拉杆、道板、钢管、皮带等50余种材料的收受接管率及丢失率，很多材料升井后通过维修、，进行了再操纵，做到了有旧的不领新的，能修复的决不报废。别的，对风锤、风镐等风动东西进行频频补缀再操纵。使很多报废料资变废为利，大大地降低了原材料的投入，取得了很好的经济效益。目前，收受接管复用工做已成为我矿节约材料的主要手段之一。

　　3、编制并审批了××煤管局《20xx年灾祸防止和处置打算》《20xx年出产变乱应急救援预案》《各类严沉现患防控预案》《带压开采设想》。

　　（2）组织岗亭职工沉点进修灾祸避险学问、操做规程、尺度化功课法式、岗亭平安红线和岗亭风险预控等平安操做技术学问，推进职工平安自保、互保、联保，使泛博职工安稳树立“平安第一”的思惟，实正做到干部不违章批示、职工不违章功课，杜绝习惯性违章。

　　1、全力抓好以预算办理为核心的财政办理工做，资金实行预算办理，对每一项营业往采的发生，严酷核算，审批把关，没有目标的钱一分也不克不及花，没有目标的钱花了也不报销。全成本节制系统实施后，取得较着结果，1—11月份材料费、电费、补缀费、设备租赁费等都超额完成了打算目标。

　　我叫×××，现年××岁，于20xx年7月正在×××煤化无限公司×××矿手艺科加入了工做，20xx年9月调到了××××煤化无限公司×××矿手艺科任副科长，20xx年5月调到了×××煤化无限公司××业手艺科任担任人，20xx年4月任××煤业手艺科科长职务，20xx年4月任××煤业矿长帮理。20xx年即将进入尾声，现将本人正在20xx年的工做总结及20xx年的工做打算做出如下述职。

　　起首核心组进修和自学相连系的进修轨制，勤奋提高理论程度。认实进修了xx届xx全会，把进修xx届xx全会同做好当前工做连系起来，把进修贯彻好xx届xx全会取祁东矿的奋斗方针连系起来；取当前精细化办理连系起来，取平安出产运营连系起来，认谬误解控制本色，使本身理论程度有了较着提高。其次是正在现实工做中集中制准绳，加强全局不雅念。工做到位不越位，有权不越权，当好帮手，从命全局，认实贯彻落实党委会、班子会构成的决议，从来不搞小动做，为人干事坦坦当当。

　　二是运营查核实行查核机制，实行专户基金财政办理轨制。按照集团公司下达的各项运营查核目标，对可控成本费用进行分化，落实到各本能机能科室承包揽理、节制利用，并对其进行查核。各本能机能科室再按照我矿的平安出产、运营办理现实，连系各自承包揽理、节制利用的费用目标环境，对各下层单元下达各项承包费用定额目标，并对其进行查核，实行层层节制。同时，为加大运营办理力度，提高办理积极性，规范财政办理，制定了专户基金财政办理法子，对各项节约励、超支及违规罚款等，设立专项基金，实行专户出入办理。

　　现象。深切开展“一通三防”会和。加强巷道维修，累计完成巷道大修387米，***东二总回锚喷490米，巷道失修率节制正在1。02%摆布，严沉失修率0。206%摆布。拆除了不合理的节制设备，封锁姑且通风系统，使矿井风量添加160m3/min，矿井负压下降了10mmH2O，确保了矿井通风系统合理不变、平安靠得住。

　　10）、本年改换矿灯近300余盏、矿灯电池220多块，修复矿灯900盏摆布、便携仪400多台，改换自救器1500台，对所有的井下正在人员工的人员定位识别卡电池6000余组进行了全数改换，了下井人员考勤的精确和灾祸形态下井下人员的呼救无效、靠得住。

　　一是制定下发了《***煤矿关于搞好20年平安工做的决定》、《平安质量罚实施细则》；制定完美了《***煤矿十一五防治水规划》及《20年度防治水打算》；制定了《防倒钩办理》、《坑木办理》，无效地遏制了顶板变乱的发生。

　　4、工做质量成就、效益和贡献。正在开展工做之前做好小我工做打算，有从次的先后及时的完成各项工做，达到预期的结果，保质保量的完成工做，工做效率高，同时正在工做中进修了良多工具，也熬炼了本人，颠末不懈的勤奋，使工做程度有了长脚的前进，开创了工做的新场合排场，为矿及部分工做做出了应有的贡献。

　　3、工做立场和勤恳敬业方面。热爱本人的本职工做，可以或许准确认实的看待每一项工做，工做投入，热心为大师办事，按时出勤，出勤率高，全年没有告假现象，无效操纵工做时间，苦守岗亭，需要加班完成工做按时加班加点，工做能按时完成。

　　本人自分担全矿的运营办理工做以来，以高度的义务感和感，以极大的工做热情投入到该项工做中，通过完美办理轨制、明白工做职责、规范营业流程、实行庄重查核，使全矿的各项要求、会议获得深切贯彻落实，全面推进各项办理工做向前有序迈进，次要工做是。

　　（4）加大平安培训力度，提高职工本质。加强班组长平安学问培训，阐扬好兵头将尾和一线批示员的感化，做好特殊工种人员培训，全数持证上岗，提高了职工的操做技术及变乱处置的潜力。

　　3、工做立场和勤恳敬业方面。热爱本人的本职工做，可以或许准确认实的看待每一项工做，工做投入，热心为大师办事，认实恪守劳动规律，按时出勤，出勤率高，全年没有告假现象，无效操纵工做时间，苦守岗亭，需要加班完成工做按时加班加点，工做能按时完成。

　　正在日常糊口和工做中，大师逐步认识到演讲的主要性，演讲按照用处的分歧也有着分歧的类型。你所见过的演讲是什么样的呢？下面是小编收集拾掇的教师述职演讲，供大师参考自创，但愿能够帮帮到有需要的伴侣。教师前锋榜样述职演讲 篇1卑崇的列位带领：大师好！本学年，我担任x年级x个班的英语讲授工做。。。

　　2、“平安第一”是我们未便的从题，以报酬本是我们平安工做的前提，否决违章功课，违章批示，违反劳动规律，使我们平安工做的办法，以无轻伤，班组无严沉违章，小我违章削减为我们新的一年的平安生奋斗方针。

　　7、编制了矿井20xx年的各类手艺办理轨制及各类防治水办理轨制、应急办相关的办理轨制及台账、严沉源的办理台账及轨制，了各级部分查抄所需的软件材料。

　　6、完成东九猴车电控系统的实现了电控，使东九猴车愈加平安无效运转。7、完成Ⅱ3下猴车延长工做，加速矿井掘进工做效率、出产接续。

　　队员季度述职演讲总结 篇1正在卫生监视所和卫生局的带领下，正在我院带领的高度注沉下，20_年第一季度我院卫生监视协督工做开展卫生监视法律，现将第二季度工做小结如下：一、沉视宣传，强化培训，不竭提高法律人员本质为了进一步加强辖区内群众对卫生律例、卫生平安学问的认识和领会，第二季度我院组织开。。。

　　1、改换了-4001#皮带机胶带1000米，硫化了9个硫化接头；改换了东七皮带机胶带2000米，硫化了9个硫化接头；-4003#皮带机改硫化接头2个；-4003#皮带机改换胶带200米，硫化接头2个；；-4002#皮带机改硫化接头1个；-4004#皮带机改硫化接头1个。

　　总结过去是为了有更好的未来，新的一年里，我们要发扬成就，改正错误，以平安工做为次要工做，去组织好出产和各项工做，阐扬利益，吸收教训，更进一步的做好我们的工做。

　　为提高我矿现患排查取管理的实效性，正在组织啦啦啦全体干部职工多次之后，立异的提出了“专项管理月”的概念。即对全矿整月的现患进行分类汇总，通过数量的比力将本月数量多的现患类别做为下一个月的管理沉点。然后组织平安、出产、手艺、运输、机电、通风六个本能机能部室针对此现患类别分线进行完全排查，找出区队存正在的共性问题取个性问题，然后传递并督促整改，正在达到整改刻日后再进行严酷的复查，对未按要求整改的单元进行加倍惩罚，并传递。

　　针对我矿机电工手艺亏弱的问题，从本年4月份曾接管过机电培训的26名机电工中抽出7名表示优异的机电工，帮带本期新加入培训的机电工。通过培训使每名能够熟练处置井下常用电器设备的常见毛病，提高了机电工现场处置毛病的能力，我矿本年机电设备升井返修率比客岁降低了15%。

　　同时对本人四周的人也严酷要求，家里人不搞，对从管科室长也严酷要求，有问题就指出，目标是盼愿他们尽快提高，为矿里培育高程度办理者。

　　充实自创“白国周”班组的平安出产经验，连系矿区工做现实，将岗亭双述、三分钟平安料想、互保联保和谈、二次风险典质和班评估等机制融合正在一路，制定了奇特的平安“六星”办理系统，即将平安办理、质量办理、出产办理、技术培训办理、日常行为规范办理和沉点培育办理等六项各对应一颗星，通过度段办理，归并查核争星，并将查核成果取工资挂钩。“六星”办理轨制的实行，较着提高了职工的平安认识和质量认识，做到了平安方针、平安义务、平安压力层层分化，构成了全员参取的班组办理新机制。本年安心区队笼盖率达到91%，无效保障了我矿平安出产6周年的实现，为我矿再创平安新周期添加了决心。

　　7、为了搞好我矿井的储量动态不雅测等河山局查询拜访的相关材料，及时组织并共同上级相关部分进行了全矿井丈量。

　　为运输平安，积极组织对采、掘、开、运输、平安8个单元的159名班组长以上人员进行了公司下发的“15条取30项尺度”专项培训取测验，切实提拔了办理人员的专业本质。

　　时间的脚步是无声的，它正在不经意间消逝，回首这段时间中有什么值得分享的成就呢？不妨坐下来好好写写述职演讲吧！以下是小编细心拾掇的平安出产担任人述职演讲（精选16篇），但愿可以或许帮帮到大师。岗亭平安出产职责述职演讲 篇1卑崇的带领：按照配备分公司平安出产月勾当方案要求，连系《中交二航局平安出产部分。。。

　　质量尺度化工做是平安工做的根本。一年来，我们正在质量尺度化工做方面做了大量的工做。起首是因为职工流动性大缘由，出产过程和出产工艺的变化多，即锚杆支护、设架棚支护工艺变化，还有长短大小工做面多，工艺改变屡次，控制坚苦等诸多要素，给我们质量尺度化工做带来了很大的影响。可是我们不克不及放弃，我们要加强认识，把质量尺度化工做当做平安工做的起步工程来认实去抓好，排查现场现患，以规程为准，以尺度为准，以细从严，脚结壮地去做，不克不及以经验措辞为数，要以手艺办法为依托，根基上完成了我们的打算方针。

　　并严酷按照尺度进行复查，井下皮带面孔面目一新。

　　（4）做好公章的办理工做。公章利用做好细致登记，严酷施行公章办理，不公章，不做违法的工作。

　　总结一年的工做，虽然有了必然的前进和成就，但正在一些方面还存正在着不脚。比若有创制性的工做思还不是良多，个体工做做的还不敷完美，这有待于正在此后的工做中加以改良。正在新的一年里，我将认实进修各项政策规章轨制，勤奋使思惟和工做效率全面进入一个新程度，为霍尔辛赫煤业无限公司的成长做出更大更多的贡献。

　　一年来，虽然正在各个方面取得了必然的成就，可是，严酷查抄本人仍然存正在必然的错误谬误和不脚，次要是。

　　为使我矿运营办理工做有序、健康的成长，连系现实，以“精细化办理”为从线，以优化办理流程为根本，不竭弥补和完美各项办理轨制，加大查核力度，逐渐使办理程度达到“精细化”的要求。

　　3、按时加入了矿委会的各类会议，如：进修会、平安会、安排会、班前会、查抄会议、新井安排会议等。

　　正在日常工做中，我留意严酷要求本人，一是要务实，说实话、办实事，工做雷厉风行。二是群众线，遇事同大师配合筹议，不客不雅，三是当好帮手，需要矿长决策的工作，及时报告请示，不刚愎自用。对下层反映上来的问题，可以或许处理的，及时处置，需要请示公司处理的问题，积极争取。

　　一年的时间很快过去了，正在一年里，我正在矿带领、部分带领及同事们的关怀取帮帮下的完成了各项工做，正在思惟方面有了更进一步的提高，本年度的工做总结次要有以下几项！

　　进一步加大查核力度。将工做量进一步细化、量化，做到勤罚懒明白，使励能起到感化，惩罚能起到敦促感化，查核向平安、净苦累活、尺度化精细化倾斜。对迟到迟到、脱岗串岗、班中睡岗和违章蛮干等违反规章轨制的职工，对其进行严酷查核，以起警示教育目标。

　　（5）做好办公用品的办理工做。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不华侈，按时清点，以便能及时弥补办公用品，满脚大师工做的需要。

　　5）、-750东大巷Ⅱ（3）下采区车场及回风巷电缆尺度化工做，安拆电缆钩170只，吊挂拾掇各类动力电缆800余米。

　　1）、改换了从井提拔钢丝绳及副井提拔机减速箱、从井北箕斗、从提拔机两根尾绳；打算岁尾前完成从井南箕斗及副井提拔绳改换工做。

　　正在煤炭价钱日益下滑公司经济压力剧增的2015年，正在矿党政和公司机电办理部的准确带领下，颠末全体职工配合勤奋，紧紧环绕公司及矿奋斗方针，连系岁首年月机电运输系统制定的方针规划，严酷落实规程、尺度、规章轨制、规范办法，全体办理和手艺人员可以或许做到勤跑、勤看、勤问，深切现场处理问题，完成了各项使命和目标，平安出产程度登上新台阶，尺度化迈上新台阶，系统抗险潜力得以巩固，班组办理扶植呈现新抽象，平安上杜绝了轻伤及二级以上非伤亡变乱，完成了岁首年月预定的工做方针。

　　员工转正简短述职演讲 篇1列位同仁大师好！我自本年20xx年3月份到公司上班，此刻已有x月的时间，这期间正在公司列位同任的鼎力支撑下，正在其他相关人员的存心共同下，我取大师一道，连合二心，结壮工做，较好地完成各项工做使命。下面我快要几个月年来本人的工做、进修等方面的情况向大师做简要报告请示：。。。

　　6、矿压不雅测：井下顶板离层仪安拆及牌板办理工做，按照《煤矿平安规程》并连系矿井的现实岩层性质环境，及时进行了顶板离层仪的安拆并配备了专项的牌板，并做到了每10天不雅测。

　　同时沉视廉正扶植，积极加入廉正扶植进修，落实正在现实步履上，平易近的好。正在各项经济勾当中严酷施行对国有企业带领人员的要求，正在现实工做中连结清政清廉，不吃、不拿、不要、不受贿，正在节日勾当、严沉事务等方面，都严酷施行相关，不搞越轨行为，一切勾当均是阳光工程，根基扶植由我分担，正在步队选用上严酷招投标。

　　一年的时间很快过去了，正在一年里，我正在矿带领、部分带领及同事们的关怀取帮帮下的完成了各项工做，正在思惟方面有了更进一步的提高，本年度的工做总结次要有以下几项：1、思惟表示、道德本质及职业。可以或许认实贯彻党的根基线方针政策，通过、、册本积极进修理论；，认实进修法令学问；兢兢业业，具有强烈的义务感和事业心，积极自动认实的进修专业学问，工做立场规矩，认线、专业学问、工做能力和具体工做。我是六月份来到煤矿工做，担任矿行政秘书，协帮办公室从任做好工做。行政工做琐碎，但为了搞好工做，我不怕麻烦，向带领就教、向同事进修、本人试探实践，正在很短的时间内便熟悉了各项工做，明白了工做的法式、标的目的，提高了工做能力，正在具体的工做中构成了一个清晰的工做思，可以或许成功的开展工做并熟练地完成本职工做。

　　20xx年我面对的工做比力多，我必然发扬成就，改良不脚，踌躇不前，为祁东煤矿高效、持续、快速成长，贡献本人的力量。

　　4）、东九轨道及二、三、四甩道电缆尺度化工做，拆除电缆钩220只，安拆电缆钩150只，吊挂拾掇各类动力电缆2800余米。

　　4、工做质量成就、效益和贡献。正在开展工做之前做好小我工做打算，有从次的先后及时的完成各项工做，达到预期的结果，保质保量的完成工做，工做效率高，同时正在工做中进修了良多工具，也熬炼了本人，颠末不懈的勤奋，使工做程度有了长脚的前进，开创了工做的新场合排场，为矿及部分工做做出了应有的贡献。

　　3）、-400泵房改换了从排水泵一台，-400及-750泵房改换了5台水泵逆止阀，修复安拆清仓机2台次，完成了我矿两个程度面4个水仓的清仓工做，3月底年度结合试运转工程成功完成，为我矿本年井下一般排水、平安度汛做好了预备。

　　4、加入了公司的各类会议及勾当，如：标兵表扬会、职代会、20xx年测评会、每月（季度）总结会议、植树制林、公司青年团员会议、五四篮球角逐、xx届安康杯学问竞赛的掌管等。

　　5、集中放仓轨制，削减皮带机空运转时间，每一天可为矿节约用电2000余度，每年可为矿节约用电40余万度电。挑选东七裁减下来的旧胶带中相对较好的胶带来替代-4002#皮带机损坏较严沉的200米胶带，为矿节约资金10余万元。

　　自从来到x公司以来，面临新的工做、新的人员组织，我们从思惟长进行沟通，及时的融合正在一路，给我们机电工做铺设了优良的根本，正在这一年里我们次要做了积极领会井上、井下供电现状，阐发供电系统的利取弊，逐渐完成了东皮七、八横川二个姑且变电所、西皮六横川姑且变电所东轨姑且配变点、西轨姑且配电点。每天让各队组报各自的供电系统图，每周组织防爆组查各队组的供电系统，防止队组乱接烂接现象的发生。

　　正在1121工做面撤架、12212工做面安拆或碰到特殊地质构制等沉点工做时，积极组织啦啦啦轮番仆从盯守，确保施工单元严酷按照规程办法施工，做到不平安不出产。

　　4、以月（季度）进行了图纸的每月绘制及填绘工做，并合理分派了省、市、县三种分歧的图纸各一套，并做到了图纸的保密工做；了上级查抄工做中图纸的合取规范性？。

　　正在专项管理月奉行的同时，又创制性的将专项管理使用于区队，将全矿整月现患分区队进行汇总陈列，把当月现患多的区队做为下一个月的沉点办理对象。10月份机掘队现。

　　7、从办理、工艺、手艺等方面入手，以保障系统平安、不变为方针，鼎力推广新手艺、新配备的使用和实施手艺改革勾当，完成系统的升级。此中单轨吊的安拆和利用，大大削减了劳动力，优化了人力资本；-750西翼新人行车库的安拆，使-750西大巷运输系统愈加优化愈加，合理；东九猴车电控系统的升级，使东九猴车电控节制部门愈加平安靠得住，鼎力开展群众性经济立异勾当，职工透过阐扬本人的伶俐才智进行科技立异、小改小革，此中，“斜巷抗绳轮的研究取使用”、“新型斜巷轨道拖绳轮安拆”等科技立异被用到现实工做中，并取得优良结果。

　　一是简化、优化办理流程，规范运做，实现办理的扁平化，成立集中同一的专业化办理体系体例，办理和办事向出产现场延长：成立了运营办理部，明白经管部是全矿运营查核核心，转移工做沉心，加强材料、工资、电力的办理取查核；成立了设备科，摸清家底，完美轨制，规范化办理，积极退租闲置设备，削减租赁费。加强设备调剂和维修办理，提高了设备操纵率，确保了矿井大型安拆所用设备；成立了物流核心，严酷物资办理。正在自购材料范畴内，通过比质比价采购。对公司统购物资，从质量到价钱严酷把关，价钱过高的物资经协商能降低的要求降到低，不克不及降到合理价位的退回，间接从厂家比价采购，勤奋把材料原始成本降到低位。

　　病院财政科长述职演讲 篇1本人于x年xx月就任x院财政科长，正在院党委、院带领和同事们的关怀帮帮下，我认实履行职责，勤恳工做，积极朝上进步，完成了各项工做使命。一、完成的次要工做1、较快地进入了脚色。初到学院报到时，院带领就提出了要熟悉相关环境，从熟悉人、熟悉营业入手，尽快进入形态。。。

　　五是深切开展“平安出产月”勾当。细心组织了“平安出产月”平安征询日勾当、“井口平安茶水坐和送平安慰问信”勾当、女工家眷协管员对一线职工专访勾当，并正在井口、区队进行了送平安鞋垫等勾当(共计为职工送平安鞋垫380余双)、受伤职工到区队进行现身勾当、变乱案例平安图片展、平安学问竞赛等勾当，透过“平安出产月”勾当，使全矿平安分析办理和井下平安现场办理方面都有了很大前进，平安质量有了较着提高。

　　6、从井下到地面，区域多、占线长、环节多、办理难度大，应对新的形势，新的要求，先后安拆单轨吊，-75012T蓄电池电机车投入利用，对-400皮带机、-750皮带机运输系统进行集控及系统进行了完美。为我矿运输系统的平安运转打下了的根本。

　　一年来，我队履历了公司的调整，职工大量的流动，新工人的涌进，供电系统的不完美，量大，队组本质遍及比力低，人员的缺乏等等晦气于平安办理的环境下，该当说我们的工做是仍是比力对劲的。一、工做方面！

　　患较多，被列为11月的沉点办理区队，正在取机掘队区长、座谈之后，切实提高了办理人员的义务认识，他们写书，亲手抓培训、自查自纠工做，11月份现患总数下降了35%。

　　工夫的敏捷，一眨眼就过去了，正在这段时间的工做中我们通过勤奋，也有了一点收成，那么你有领会过述职演讲吗？以下是小编收集拾掇的施工企业司理述职演讲范文（精选11篇），欢送大师自创取参考，但愿对大师有所帮帮。施工企业市场司理述职演讲 篇1卑崇的列位带领列位代表：大师好！正在。。。

　　12、对《突发性事务应急预案》《职业卫生评价》《水文地质弥补查询拜访演讲》《带压开采平安评估演讲》《消防专篇》《生态恢复取管理方案》等进行了外出打点材料！

　　3、供电车间从现场入手，将配电点电缆敷设线认实勘测，量取切确距离，然后正在地面领取长度相差无几的电缆进行敷设，避免了因提高尺度化程度而截取电缆的现象，一年下来，节流的电缆达400多米。别的，供电车间鼎力开展“修、节、创”勾当，合理放置人员和时间，做到工做量丰满，提高工做效率，削减下井人数，扩大修旧利废范畴，添加维修数量，从原先每月维修8台开关，添加到10至12台，不只仅完全满脚出产接续，还能削减新进设备台数，全年修旧利废产值达100余万元，节约材料费用50余万元。

　　总结一年的工做，虽然有了必然的前进和成就，但正在一些方面还存正在着不脚。比若有创制性的工做思还不是良多，个体工做做的还不敷完美，这有待于正在此后的工做中加以改良。正在新的一年里，我将认实进修各项政策规章轨制，勤奋使思惟和工做效率全面进入一个新程度，为煤矿的成长做出更大更多的贡献。

　　8、安拆调试了上仓系统跳汰机从动排矸安拆；9、完成了上仓系统1500余米胶带的改换工做；10、完成了东七皮带机2个驱动滚筒的现场包胶工做。11、上仓改换了破裂机1台；上仓改换了204振动筛；12、将东七皮带机上托辊架调相900余米；13、改换东五皮带机胶带300余米；15、II3皮带机消防管改换20套，15、II3皮带机盘式制动器液压管；16、暗斜井皮带机消防管改换22套；17、完成了修旧利费工做240余万元。

　　四是加大平安监视查抄力度。每周一小查，每旬一大查的轨制，每周一和每旬末对井下各头面、系统进行全面查抄，并对查出的问题进行全面整改；各级办理干部、各营业科室和平安专职人员对井下各环节各头面严酷查抄，对查出的现患当即处置，对人身平安的严沉现患盯住不放，该停产的务必停产处置，做到了不平安不出产，现患疑惑除不出产。加大反“三违”力度，对查出“三违”人员除对本人进行经济惩罚外还正在井口喊号、区队巡回查抄、上铜川矿工报等多种形式的平安教育，起到了以点带面结果。

　　银行离任审计述职演讲要求 篇1跟着年度工做的竣事，我做为本次离任审计工做的担任人，现就本年度离任审计工做进行详尽的述职演讲。过去的一年里，正在公司的准确带领下，我率领审计团队严酷恪守法令律例，严酷施行审计法式，确保离任审计工做有序、高效进行，为公司健康不变成长供给了无力保障。一、审。。。

　　本年以来，我们按照局年度工做会议，紧紧环绕平安和不变两个沉点，以打制素质平安型矿井为方针，立脚科学成长不雅，鼎力推进办理立异和手艺立异，求实务实，励精图治，结实工做，狠抓落实，全矿平安出产运营等工做无力长脚成长，矿容矿貌发生了显著变化，职工糊口程度无力较着提高，矿区形势不变和-谐，迈出了扶植平安高效、礼貌和-谐明星矿井的第一步。

　　三是每周召开矿长平安办公会和平安例会，及时研究处理平安出产中存正在的严沉问题。上半年共召开平安办公会24次、平安例会24次，及时形成会议纪要，并贯彻落实到下层。

　　9）、补缀了各类小绞车近119台、JWB无极绳绞车共13台、WZ-345/150破裂拆载卧底机2台、各类平板车40余辆。

　　6、以月对防治水台账进行了填写及画图工做，并及时对探放水记实台账及各类停开工进行了编制、下发，了防治水工做的四对口！

　　3、下层根本工做抓的不实，和兄弟单元比拟存正在差距，20xx年运营办理工做是我矿的沉点，必需抓实、抓出来，达到公司先辈程度。